Hôtellerie-restauration, commerce, sécurité… Près de Cannes : bientôt un événement pour rencontrer les entreprises qui recrutent en direct 

Organ­isée à prox­im­ité de Cannes, à Mouans-Sar­toux, l’opéra­tion Vil­lages Emploi per­me­t­tra aux deman­deurs d’emploi d’échang­er directe­ment avec les entre­pris­es et agences d’in­térim de dif­férents secteurs.

Vous êtes à la recherche d’un emploi ? Sachez que plusieurs oppor­tu­nités vont s’of­frir à vous dans quelques jours. Les équipes du secteur Accès à l’Em­ploi de la Fon­da­tion de Nice organ­isent une journée dédiée aux deman­deurs d’emploi et aux recru­teurs.

Au pro­gramme : une immer­sion ludique dans le monde de l’embauche, job dat­ing, entre­tiens sans CV, jeux brise-glace et des échanges autour de la mobil­ité et des économies d’énergie.

Pour une journée, l’emploi se redéfinit sous une forme inter­ac­tive et inno­vante. Plus de 30 entre­pris­es et agences d’intérim seront présentes lors de cet événe­ment, organ­isé en parte­nar­i­at avec le Con­seil départe­men­tal.

Ce ren­dez-vous pro­pose une expéri­ence unique où can­di­dats et recru­teurs se retrou­vent dans un cadre pen­sé pour faciliter l’accès à l’emploi tout en favorisant un nou­veau dia­logue entre les deux par­ties.

Un nouveau format pour favoriser l’échange

L’objectif ? Offrir une nou­velle per­spec­tive sur le recrute­ment, en délais­sant les sché­mas clas­siques pour des méth­odes plus con­viviales et acces­si­bles.

Les recru­teurs, issus de secteurs divers comme l’aide à la per­son­ne, le com­merce, la restau­ra­tion et l’hôtellerie, la petite enfance, le net­toy­age, et la sécu­rité, auront la pos­si­bil­ité de ren­con­tr­er des can­di­dats dans un cadre informel.

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“L’idée est de don­ner la pri­or­ité à la ren­con­tre humaine avant tout, d’aller au-delà des sim­ples qual­i­fi­ca­tions pour décou­vrir les tal­ents et moti­va­tions de cha­cun”, expliquent les organ­isa­teurs.

Cette démarche inno­vante per­met aux can­di­dats de met­tre en avant leur per­son­nal­ité et leurs com­pé­tences sans se sen­tir con­traints par le for­mat tra­di­tion­nel de l’entretien d’embauche.

Sensibilisation aux enjeux de la mobilité et des économies d’énergie

Au-delà des ren­con­tres, l’événement sera égale­ment l’occasion d’aborder des thé­ma­tiques impor­tantes pour les deman­deurs d’emploi, comme la mobil­ité verte, l’importance du per­mis de con­duire dans l’accès à l’emploi, et les bonnes pra­tiques éco-énergé­tiques à adopter pour réalis­er des économies au quo­ti­di­en.

Des ate­liers de sen­si­bil­i­sa­tion qui visent à don­ner aux par­tic­i­pants des out­ils con­crets pour mieux se pré­par­er à inté­gr­er ou réin­té­gr­er le marché du tra­vail.

Cet événe­ment mar­que une étape dans la redéf­i­ni­tion de l’accès à l’emploi : repenser le recrute­ment, val­oris­er les ressources humaines sous de nou­velles formes, et sen­si­bilis­er aux enjeux actuels.

Une oppor­tu­nité unique pour les entre­pris­es de recruter autrement, et pour les deman­deurs d’emploi de présen­ter leur poten­tiel dans un envi­ron­nement bien­veil­lant et dynamique.

En savoir+

• Vil­lage de l’Em­ploi
• Où ? Salle Léo Lagrange à Mouans-Sar­toux (111 Allée des Écoles)
• Quand ? Jeu­di 7 novem­bre, de 13h à 16h